Felhasználói eszközök

Eszközök a webhelyen


oktatas:szakmaspecifikus_modulok:foglalkoztatas_ii

Különbségek

A kiválasztott változat és az aktuális verzió közötti különbségek a következők.

Összehasonlító nézet linkje

Előző változat mindkét oldalon Előző változat
Előző változat
Utolsó változat Következő változat mindkét oldalon
oktatas:szakmaspecifikus_modulok:foglalkoztatas_ii [2019/01/13 19:11]
oktatas:szakmaspecifikus_modulok:foglalkoztatas_ii [2021/03/24 16:35]
admin [Foglalkoztatás II]
Sor 1: Sor 1:
 +[[oktatas:​szakmaspecifikus_modulok|<​ Szakmaspecifikus modulok]]
 +====== Foglalkoztatás II ======
 +  * **Szerző:​** Sallai András
 +  * Copyright (c) Sallai András, 2016, 2019
 +  * Licenc: GNU Free Documentation License 1.3
 +  * Web: http://​szit.hu
  
 +===== Bevezetés =====
 +
 +A tananyag vége nincs teljesen kidolgozva.
 +Helyette ajánlott a [[oktatas:​szakmaspecifikus_modulok:​vallalkozasok]]
 +feldolgozása.
 +===== Munkajog =====
 +
 +Idézet az alaptörvényből:​
 + 
 +XII. cikk:
 +
 +(1) Mindenkinek joga van a munka és a foglalkozás szabad megválasztásához,​ valamint a vállalkozáshoz. Képességeinek és lehetőségeinek megfelelő munkavégzéssel mindenki köteles hozzájárulni a közösség gyarapodásához.
 +
 +(2) Magyarország törekszik megteremteni annak feltételeit,​ hogy minden munkaképes ember, aki dolgozni akar, dolgozhasson.
 +
 +
 +
 +XVII. cikk:
 +
 +(1) A munkavállalók és a munkaadók – a munkahelyek biztosítására,​ a nemzetgazdaság fenntarthatóságára és más közösségi célokra is figyelemmel – együttműködnek egymással.
 +
 +(2) Törvényben meghatározottak szerint a munkavállalóknak,​ a munkaadóknak,​ valamint szervezeteiknek joguk van ahhoz, hogy egymással tárgyalást folytassanak,​ annak alapján kollektív szerződést kössenek, érdekeik védelmében együttesen fellépjenek,​ amely magában foglalja a munkavállalók munkabeszüntetéshez való jogát.
 +
 +(3) Minden munkavállalónak joga van az egészségét,​ biztonságát és méltóságát tiszteletben tartó munkafeltételekhez.
 +
 +(4) Minden munkavállalónak joga van a napi és heti pihenőidőhöz,​ valamint az éves fizetett szabadsághoz.
 +
 +==== A munkavállaló jogai ====
 +  * a munkáért bért kapni
 +  * joga van a munkához
 +  * joga van a gondoskodásra
 +    * joga van a megfelelő védőfelszereléshez
 +    * biztosítani kell a munkavégzéshez szükséges ismeretek elsajátítását
 +    * joga van a munkavégzést megtagadni
 +      * ha az a biztonságos munkavégzés feltételi nem teljesülnek
 +      * ha saját vagy mások testi épségét veszélyezteti a munka elvégzése ​
 +
 +Ha a munkavállalónak nem lenne joga bért kapni a munkáért, akkor
 +rabszolgaságról beszélhetnénk. ​
 +
 +
 +==== Munkával kapcsolatos szervezetek ====
 +
 +  * NFSZ – Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat
 +    * munkaügyi hivatalok
 +    * munkaügyi központok
 +  * FIT – Foglalkozási Információs Tanácsadók
 +  * FIP – Foglalkoztatási Információs Pontok
 +  * NPP – Nemzeti Pályaorientációs Portál
 +
 +  * https://​www.munka.hu/​
 +  * http://​palyanet.hu/​
 +  * http://​eletpalya.munka.hu/​
 +
 +
 +=== NFSZ ===
 +
 +Munkanélküliség következménye:​
 +  * pszichés és szociális változás
 +
 +Az NFSZ segítséget nyújt: Pszichológiai tanácsadó segít.
 +
 +Munkaügyi központ feladata:
 +  * csoportos létszámleépítéshez kapcsolódó feladatok
 +  * bérgarancia Alapból nyújtott támogatások
 +  * magán munkaközvetítők nyilvántartása
 +  * munkaerő kölcsönzők nyilvántartása
 +  * külföldiek magyarországi munkavállalásának engedélyezése
 +  * engedélymentes munkavállalás bejelentése
 +  * méltányossági kérelmek intézése
 +  * pl. részletfizetést kérek
 +  * munkaerő-piaci hatósági ellenőrzési feladatok
 +  * felnőttképző intézmények nyilvántartása
 +
 +=== FIT ===
 +Foglalkozási Információs Tanácsadók
 +
 +  * komplex szolgáltatást nyújt
 +  * bárki igénybe veheti
 +
 +=== FIP ===
 +Foglalkoztatási Információs Pontok.
 +
 +  * közösségi helyszíneken kialakítva:​
 +    * önkormányzatok
 +    * művelődési intézmények
 +    * teleházak
 +    * alapítványok
 +    * egyesületek
 +  * munkaügyi központok szolgáltatásairól ad információt
 +  * foglalkoztatással kapcsolatos ügyintézés
 +
 +=== NPP ===
 +
 +Nemzeti Pályaorientációs Portál.
 +
 +  * https://​www.eletpalya.munka.hu
 +
 +=== EURES ===
 +
 +Európai Foglalkoztatási Szolgálat.
 +
 +  * https://​ec.europa.eu/​eures/​public/​hu/​
 +
 +Munkaerő áramlás elősegítése az unióban.
 +
 +
 +
 +
 +===== A munka =====
 +
 +==== Szereplők ====
 +
 +  * alkalmazott
 +  * munkaadó
 +
 +Az alkalmazott előnybe kerülhet a többi alkalmazottal szembe, ha 
 +alapos ismerettel rendelkezik a munkavállalásról.
 +
 +==== Piacgazdaság ====
 +
 +A piacgazdaság hatással van a munkaerő piacra. ​
 +
 +==== A munkaerő természete ====
 +
 +A munkaerő is áru. Áru, mert munkabért kell érte fizetni.
 +
 +Itt is érvényesek a kereslet és kínálat szabályai. ​
 +
 +  * sok munka - kevés munkavállaló:​ a munkavállaló szab feltételeket
 +  * kevés munka - sok munkavállaló:​ a munkáltató szab feltételeket
 +
 +==== Csoportok a munkaerő piacon ====
 +
 +Munkaképesnek számít minden 16 életévét betöltött ember, a nyugdíjaskorig.
 +
 +Néhány fogalom:
 +  * munkaképes lakosság: 16-tól nyugdíjasig
 +  * aktív népesség: akik dolgozni akarnak
 +  * inaktív népesség: akik nem akarnak/​képesek dolgozni
 +  * munkanélküliek:​ dolgoznának -- állást keresnek
 +
 +==== Munkanélküli ráta ====
 +
 +A munkanélküli ráta a munkanélküliek és az aktív népesség aránya.
 +
 +
 +==== Kérdések ====
 +  * Miért áru a munkaerő?
 +  * Mikor volt áru az ember a történelem során, mit jelentett ez akkor?
 +
 +===== Vállalkozások =====
 +  * egyéni vállalkozás
 +    * egyéni vállalkozó
 +    * egyszemélyes Kft
 +  * társas vállalkozás
 +    * Betéti társaság
 +    * Korlátolt felelősségű társaság
 +    * Részvénytársaság
 +      * nyílt - NyRt
 +      * zárt - ZRt
 +    * KözKereseti társaság - KKT
 +===== Foglalkoztatási formák =====
 +
 +  * munkaviszony
 +  * megbízási jogviszony
 +  * vállalkozási jogviszony
 +  * közalkalmazotti jogviszony
 +  * köztisztviselői jogviszony
 +
 +==== Munkaviszony ====
 +
 +Munkavégzésre irányuló jogviszony külön törvényben szabályozott formája.
 +
 +Speciális formája a közfoglalkoztatás.
 +
 +==== Megbízási jogviszony ====
 +
 +Megbízási jogviszony:
 +  * megbízási szerződés
 +  * a megbízott a megbízó érdekében jár el
 +  * minden munkaviszonyon kívüli, díjazás ellenében munkavégzés
 +==== Vállalkozói jogviszony ====
 +
 +  * eredménykötelemmel jár
 +  * eredményt kell létrehoznia
 +  * a megrendelés díj fizetésére köteles
 +  * a megrendelő csak akkor köteles fizetni, ha eredményesen el lett végezve a munka
 +  * a vállalkozó szavatossággal tartozik
 +
 +==== Közalkalmazotti jogviszony ====
 +
 +  * állami és helyi önkormányzat költségvetési szerveinél foglalkoztatottak
 +  * külön törvény: 1992. évi XXXIII. tv
 +
 +==== Köztisztviselői jogviszony ====
 +
 +  * közigazgatásban résztvevő
 +  * állami vagy önkormányzati hatalmat megszemélyesítő tisztviselő
 +  * állami közhatalmat gyakorol
 +  * külön törvény foglalkozik vele: 2002. évi XVIII. törvény
 +
 +===== Álláskeresés =====
 +
 +==== Karrierlehetőségek ====
 +==== Önéletrajz és motivációs levél ====
 +
 +  * [[oktatas:​szakmaspecifikus_modulok:​álláskeresés#​függelék]]
 +==== Álláskeresési módszerek ====
 +
 +==== Munkaerőpiaci technikák alkalmazása ====
 +==== Állásinterjú ====
 +
 +===== Munkaviszony létesítése =====
 +
 +==== Munkaviszony létrejötte és fajtái ====
 +==== Iratok ====
 +
 +==== Szerződés ====
 +
 +
 +==== Adózás ====
 +
 +
 +===== Munkanélküliség =====
 +==== Az álláskereső jogai ====
 +==== Álláskeresési ellátások ====
 +==== Foglalkoztatást helyettesítő támogatás ====
 +
 +==== Közfoglalkoztatás ====
 +
 +
 +
 +
 +===== Kommunikációs formák =====
 +
 +
 +===== Függelék =====
 +==== Számla ====
 +
 +
 +===== Linkek =====
 +
 +  * https://​www.glassdoor.com/​
oktatas/szakmaspecifikus_modulok/foglalkoztatas_ii.txt · Utolsó módosítás: 2021/03/24 16:45 szerkesztette: admin